CROSSTALK
クロストーク-
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FCNを語る!
FCNが誇る「人間力」とは?
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S.O 営業部 【2019年中途入社】
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O.J 管理部 【2018年中途入社】
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K.M カスタマーサービス部 【2018年中途入社】
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M.Y システムマネージメント
サービス部 【2017年中途入社】
現在の仕事内容及び経歴などの
自己紹介をお願いします。
- M
- M:現在はお客様の現場にて、保守見積支援業務を担当しております。
経歴はIT業界でのSE業務、教育現場での補助要員、派遣業務を経てFCNに入社を致しました。
- K
- K:現在はサーバ導入支援業務に携わっております。
これまでの経歴は、ルートセールス、修理工場での見積業務、レンタカー会社とIT業界ではないところで働いていました。ITには前から興味がありましたので、友人の紹介で未経験者採用をしていると聞いて面接を受け、頑張れると思い入社を致しました。
- O
- O:管理部にて人事・労務他あらゆる管理業務に携わっております。
これまでは医療業界や飲食業界での接客業務、職業訓練校でPCの勉強を経てFCNに入社を致しました。
- S
- S:営業部でSES営業にて新規開拓を行っております。
これまでは飲食店、汎用機SEを経てFCNに入社を致しました。技術者より営業職の方が自分に向いてると思い、転職を決めました。
入社後の感想またはギャップを感じたことはありますか。
- M
- M:入社前と後でのギャップを感じたことはありませんでした。入社前から話易くコミュニケーションの良い会社と感じてましたが、入社後も入社前に感じた通りで大変優れていると感じております。
- K
- K:その通りですね。堅苦しくなく話易い雰囲気の会社です。
- O
- O:入社時には小さい会社でこじんまりとしていると伺ってましたが、ベテランの方が多い割には大変パワフルな方が多いと感じております。
- S
- S:私もそう思います。ベテランの方が多い割には大変エネルギッシュな方が多いと感じております。
FCNの掲げる「あるべき姿」に
関して思うことはありますか。
- M
- M:お客様のニーズに応えた結果、メンバーの増員につながっていくことが、あるべき姿であると感じております。
- K
- K:エンジニアとしてお客様から褒められる、またリピートを頂けるように信頼されるエンジニアになっていくことがエンジニアとしてのあるべき姿と感じております。
- O
- O:入社時には事務職としての初心者でしたが先輩を見習って業務を覚えている最中ですが、社員の方が働きやすい環境を作っていくことが担当している業務のあるべき姿と考えております。
- S
- S:営業として数字を出せること、お客様もしくは技術者のために動ける営業になることであると考えております。
どういった方に入社をしてほしいですか。
また入社を考えている方にメッセージを
伝えるなら何を伝えたいですが?
- M
- M:長く働いていくには自分に適した環境であることが重要かと思います。もし現在勤めている職場が適していないと感じる方は、FCNは相談できる会社ですのでぜひ考えてみて頂きたいです。
- K
- K:自分もIT業界未経験で入社をしたので、IT業界未経験でも興味があれば相談して頂きたいと思います。
- O
- O:長く続けて働いて頂ける方、また管理部門に属していることから体調面もわかるので健康な方に来ていただきたいです。またお客様先での常駐作業の方もおり自社に関わる機会が無い職場もあるかと思いますが全社で集まる機会もあります。
また子育てなどでフルタイムの勤務が出来ない方に対しての在宅勤務など、ワークライフバランスを考えている会社ですので、ぜひ検討してみて下さい。
- S
- S:平均年齢が39才と少々年齢の高い方が多いので、自分と同じ若い世代の方々に入社をして頂きたいです。
皆様からのエントリーお待ちしています!